2030年，超过70%的企业将会使用至少一种人工智能
作者： 日期：2018-11-28 来源： 关注：0
今年9月份，麦肯锡全球研院发究发布的”Notes from the AI frontier: Modeling the impact of AI on the world economy” 《模拟人工智能对全球经济的影响》的报告显示：
到2030年，超过70%的企业将会使用至少一种人工智能，近半数企业将会采用计算机视觉，自然语言，虚拟助手，机器人过程自动化，深度机器学习五类人工智能技术。
2030年之前，人工智能有可能产生约13万亿美元全球经济活动， 相当于全球GDP增长约16％，相当于每年GDP增长1.2％。这种影响力足以媲美十九世纪的蒸汽机，二十世纪的电气化，和二十一世界的信息革命。
AI的影响一开始可能不是线性的，但随着时间的推移增长可能会加速。 到2030年，它对增长的贡献可能是未来五年的三倍或更多倍。
率先采用人工智能的国家可以获得额外20％至25％的净经济效益，而发展中国家可能只能获得约5％至15％。
中国也制定了国家战略，立志成为人工智能供应链的全球领导者，2017年7月20日，国务院印发《新一代人工智能发展规划》，提出要在中小学阶段设置人工智能相关课程，推动人工智能领域一级学科建设，对智能时代的教育转型发展作前瞻性布局。
而从企业层面来说，是否在未来5到7年内近可能广泛的采用人工智能将会导致各公司之间巨大的营收差异。
到2030年，尽早采用人工智能技术的企业未来可能不成比例地受益，现金流（获得的经济利益减去相关投资和转型成本）可能会翻倍。这意味着额外的年度净现金流增长约为6％，将那些不愿意或无法以同样的速度实施 AI 技术的公司甩到身后。
完全没有采用人工智能的公司，由于失去了市场份额，他们的现金流可能会下降 20％，裁员几乎是唯一退路。
AI带来的另一方面的差距拉大还体现在个人就业层面， 对工作的需求将从重复性任务转向那些在社会和认知驱动下需要更多数字技能的工作。
AI带来的另一方面的差距拉大还体现在个人就业层面， 对工作的需求将从重复性任务转向那些在社会和认知驱动下需要更多数字技能的工作。
以重复性活动为特征或需要较低水平数字技能的工作机会可能会在2030年占总体就业人数的比例将从40%下降到30％左右。而非重复活动和需要高水平数字技能的工作机会将从现在的40％上升到超过50％。
差距从原来的10%增减到了20%。
而由此将带来的另一个必然的结果就是就是未来薪资水平上的差距，大约13％的工资总额可能转移至需要非重复和高水平数字技能的工作，而重复和低数字技能类别的工人可能会遇到停滞甚至削减工资，工资总额的比例从33％降至20％。
未来已来！
30年后，或无人幸免！
一日千里的科技，正在使一切坚固的，变成脆弱的；在你看不到的地方，你处身的行业，会正如大地坍塌，最终只剩下熔岩中的廖廖孤岛。
所以如果想要加入AI技术的先进公司；想要未来有好的就业，拿到一份为人艳羡的薪资；
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